В настоящее время все больше женщин осваивают истинно «мужские» профессии. Работать в мужские профессии женщины приходят не от безвыходности, а достаточно осознанно и зачастую с большим опытом работы.
Недавно прошли интересные исследования резюме претендентов с опытом работы. Сравнивались сегодняшние показатели с показателями пятилетней давности. Выяснилось, что сейчас значительно больше женщин, которые работают в сфере технологии, инженерами. Черта между «мужской» и «женской» работой становится значительно более прозрачной, хотя деление еще присутствует. Многие женщины даже весьма преуспевают в «не женских» профессиях, таких как таксист, или маляр. Многие уже не удивляются, видя женщину, работающую штукатуром. Мизерный процент женщин пошли в такие профессии, как слесарь или токарь.
Даже в роли телохранителя или охране сейчас очень много женщин. А раньше эти профессии казались чисто мужскими. Когда-то традиционно мужской менеджмент тоже стал популярным у женщин, об этом даже фильмы http://www.mirtb.ru/novosti-ohrany-truda/355-skandal.html снимают.
Еще женщины активно штурмуют такую сферу как информационные технологии. Раньше в сфере современных технологий работали исключительно мужчины. Очень много девушек работают системными администраторами, занимаются внедрением новых программ (21%), тестируют новое ПО (почти 40%), консультируют по нововведениям и программам. Но большая часть мужчин, работающих в этой сфере-это директора. Почти 98%.
Пять лет назад говорили, что хорошим поваром может быть только мужчина. Так оно может и было. На сегодняшний момент, почти 19% женщин разного возраста активно занимают хорошие должности в сфере общественного питания, имея большой опыт работы.
Остались такие профессии и сферы деятельности, в которых мужчин и женщин поровну. Например, мужчина-это директор юридической конторы, а женщина в ней работает юристом. Или в сфере интернета и создания сайтов. Мужчина создает и занимается раскруткой сайта, а женщина наполняет этот сайт материалом. В архитектурном проектировании так же половина архитекторов — это женщины.
Мужчины не торопятся занимать чисто женские профессии. Например, учитель, медсестра, бухгалтер, секретарь и т.д. На 80% женщин больше, чем мужчин, в таких профессиях, как страховщик, маркетолог, рекламщик, организатор праздников и мероприятий и прочее.
Из этих исследований можно сделать вывод, что постепенно женщины вытесняют мужчин или работают наравне в чисто «мужских» профессиях. Опыт и наблюдения показывают, что мужчина, наоборот, не может освоить женскую профессию. Это исследование дает нам понять, что скоро, возможно, исчезнет такое деление на женские и мужские профессии.
